工作服定制的意義是什么

　　一個(gè)事物的存在都會(huì)有它存在的道理，沒有什么東西是無緣無故存在的，工作服的定制也不例外，有人會(huì)說，穿什么不是一樣的穿，為什么還要定制工作服呢?當(dāng)然，這是個(gè)不是問題的問題，主要還是因?yàn)楣ぷ鞣ㄖ拼嬖谝韵聨c(diǎn)意義：

　　一、實(shí)用性：根據(jù)設(shè)計(jì)對(duì)象的職業(yè)工作環(huán)境、穿著時(shí)間、場(chǎng)合及個(gè)性特征等在款式、面料及裝飾設(shè)計(jì)上講求實(shí)用性，并正確的處理實(shí)用與關(guān)觀的相應(yīng)關(guān)系。

　　二、經(jīng)濟(jì)性：服裝是商品，因此價(jià)格是影響消費(fèi)者心理的重要因素。工作服價(jià)格的確定都必須保證合作雙方盡可能減少費(fèi)用，節(jié)約開支。

　　三、標(biāo)志性：在實(shí)用性墓礎(chǔ)上月裝的設(shè)計(jì)要考慮其機(jī)能性和標(biāo)志性。第一，選用的面料是否符合設(shè)計(jì)對(duì)象的工作環(huán)境ICA特點(diǎn)等;第二，款式是否有一定的標(biāo)志性、安全性和運(yùn)動(dòng)性;第三，裝飾手法是否其有相應(yīng)的特色，并與面料款式風(fēng)格相一致。

　　四：關(guān)觀時(shí)尚性：工作服的形式美是工作服的生命深泉，雖然它與其它服裝相比具有相對(duì)的穩(wěn)定性，但它也應(yīng)符合現(xiàn)代服裝的設(shè)計(jì)理念，即關(guān)觀、時(shí)尚、具有個(gè)性，只有這樣，它才能駕馭于服裝領(lǐng)域而不被時(shí)代淘汰。

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